Почему не дают отпуск и что с этим делать

Опишите ситуацию своими словами

Личные данные не спрашиваем · продолжая, вы соглашаетесь с политикой обработки данных

79% юристов уже используют ИИ в работе — исследование Clio Legal Trends Report 2025 (США). Правобот делает ту же работу для вас: разбор, расчёт и документ по нормам закона.

0 ₽

анализ ситуации

от 299 ₽

готовый документ

2 PDF

документ + план действий

Как это работает

Что делать, если отпуск не дают

Сначала зафиксируйте отказ, затем подайте жалобу в трудовую инспекцию — она проверит работодателя и выдаст обязательное предписание.

Соберите доказательства

Заявление, график отпусков, переписка, приказ об отказе

Подайте жалобу онлайн

Онлайнинспекция.рф или Госуслуги, либо письмом в инспекцию региона

Попросите анонимность

Инспектор обязан не раскрывать, кто подал жалобу

Дождитесь ответа

Госорган отвечает в течение 30 дней

0 ₽анализ ситуации

от 299 ₽готовый документ

2 PDFдокумент + план действий

Основания

Законные причины отказа и когда отказ незаконен

Отпуск гарантирован ст. 114 ТК РФ. Отказ незаконен, если график отпусков уже утверждён или вы относитесь к льготной категории.

График отпусковЕсли ваша дата в графике — работодатель обязан её соблюдать

ЛьготникиНесовершеннолетние, педагоги, родители трёх и более детей, родители ребёнка-инвалида

Удлинённый отпускПедагогам положен удлинённый отпуск по ст. 334 ТК РФ

Порядок

Куда подать жалобу и что будет дальше

Жалобу в трудовую инспекцию можно подать онлайн или письмом. Инспекция проверит работодателя и выдаст предписание.

ОнлайнОнлайнинспекция.рф или Госуслуги — быстрее всего

ПисьмомВ инспекцию вашего региона, с уведомлением о вручении

ПараллельноЗаявление работодателю и иск в суд — можно одновременно

Категории

Что подготовит Правобот

Нажмите на свою ситуацию — бот сразу задаст нужные вопросы.

По актуальным нормам

Документы готовятся на основе действующих кодексов и законов — только по проверенному списку норм

Понятные инструкции

Куда, в какой форме и в какой срок подавать — по шагам, без догадок

Быстро

Анализ ситуации — за минуты, готовый документ — за несколько минут

Данные защищены

Личные данные мы не запрашиваем: вы впишете их в документ от руки

Тарифы

Платите за результат, а не за слова

Анализ ситуации всегда бесплатный. Документ — от 299 ₽, цену видно до оформления.

Анализ ситуации

0 ₽

всегда, без ограничений

Чат с ИИ по любой проблеме
Оценка прав и суммы требований
Маршрут решения и место подачи

Готовый документ

от 299 ₽

цена зависит от сложности и суммы на кону

Претензия, жалоба, иск или заявление
Инструкция по подаче
План действий при отписке

Новое

Довести до результата

от 1990 ₽

стоимость ведения дела агент рассчитает под вашу ситуацию — платите по шагам

Следим за сроком ответа, напоминание в календарь
Отказали — разберём их ответ и подготовим возражение
Дальше жалоба в надзор, прокуратура или иск — без повторных вопросов

Похожие темы

Частые вопросы

Отвечаем честно

Могут ли не дать отпуск совсем?+

Нет, ежегодный оплачиваемый отпуск гарантирован ст. 114 ТК РФ. Отказ возможен только в случаях, прямо указанных в законе.

Обязан ли работодатель сообщить, кто пожаловался?+

Нет, инспектор обязан держать в тайне, кто подал жалобу (ст. 358 ТК РФ).

Сколько ждать ответ на жалобу?+

Госорган обязан ответить в течение 30 дней, в исключительных случаях срок могут продлить ещё на 30 дней.

Что грозит работодателю?+

Инспекция выдаст обязательное предписание, а за невыплату зарплаты возможен штраф по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ.

Опишите ситуацию — получите документ

Разбор бесплатно, документ со ссылками на законы и план действий — от 299 ₽. Личные данные не нужны.