Отпуск при незаконном увольнении
Опишите ситуацию своими словами
Личные данные не спрашиваем · продолжая, вы соглашаетесь с политикой обработки данных
анализ ситуации
готовый документ
документ + план действий
Как действовать, если уволили незаконно
Сначала зафиксируйте нарушение, затем подайте жалобу в трудовую инспекцию — она проверит работодателя и выдаст обязательное предписание.
Приказ об увольнении, трудовой договор, расчётные листки, переписка.
Онлайн на онлайнинспекция.рф или Госуслугах, либо письмом в инспекцию региона.
Инспектор обязан держать в тайне, кто подал жалобу.
Параллельно можно подать заявление работодателю и иск в суд.
Входит ли вынужденный прогул в отпускной стаж
По ст. 121 ТК РФ время вынужденного прогула при незаконном увольнении и последующем восстановлении включается в стаж для ежегодного основного оплачиваемого отпуска.
Как подать жалобу в трудовую инспекцию
Инспекция рассматривает жалобы работников, проводит проверки и выдаёт работодателю обязательные предписания (ст. 356, 357 ТК РФ).
Что подготовит Правобот
Нажмите на свою ситуацию — бот сразу задаст нужные вопросы.
Документы готовятся на основе действующих кодексов и законов — только по проверенному списку норм
Куда, в какой форме и в какой срок подавать — по шагам, без догадок
Анализ ситуации — за минуты, готовый документ — за несколько минут
Личные данные мы не запрашиваем: вы впишете их в документ от руки
Платите за результат, а не за слова
Анализ ситуации всегда бесплатный. Документ — от 299 ₽, цену видно до оформления.
Анализ ситуации
- Чат с ИИ по любой проблеме
- Оценка прав и суммы требований
- Маршрут решения и место подачи
Готовый документ
- Претензия, жалоба, иск или заявление
- Инструкция по подаче
- План действий при отписке
Довести до результата
- Следим за сроком ответа, напоминание в календарь
- Отказали — разберём их ответ и подготовим возражение
- Дальше жалоба в надзор, прокуратура или иск — без повторных вопросов
Смотрите также
Отвечаем честно
Входит ли вынужденный прогул в стаж для отпуска?+
Что делать с неиспользованным отпуском при увольнении?+
Куда подать жалобу на незаконное увольнение?+
Можно ли скрыть имя заявителя?+
Опишите ситуацию — получите документ
Разбор бесплатно, документ со ссылками на законы и план действий — от 299 ₽. Личные данные не нужны.